JobKeeper 2.0

根据目前澳媒发布的消息，我们可以知道这项计划基本将做以下几点变化

补贴时间延长

原定于今年9月27结束的jobkeeper时间延长至三月，并且根据工作时长进行分级补贴。

补贴金额减少

每两周1500美元的工资补贴立法截止到9月27日。从十月的第一周开始到圣诞节，Full-time职工下调至每两周$1200, part-time职工下调至每两周$750。从一月开始到三月，每周工作20小时以上的全额工资将再次降至$1000，每周工作不到20小时的全额工资为$650。

申请标准更加严格

由于jobkeeper计划花费了大量金额，所以在更改之后申请标准会更加严格。

“30%的企业营业额减少测试” 今年9月和明年1月重新开放申请，有资格参加该项目的企业将在2021年3月28日前参加该测试。

原文如下

JobTrainer

目前，随着澳大利亚经济从COVID-19疫情中复苏，澳大利亚政府将投资20亿美元，为数十万澳大利亚人提供再培训和技能培训，使他们能够进入有就业机会的行业，从而获得新的技能。

通过与各州和地区的合作，更多的澳大利亚人将能够通过一个新的10亿美元的职业培训基金，获得对已确定的技能需求领域的免费或低成本培训名额。

 其中包括今年澳大利亚政府提供的5亿美元，以及各州和地方政府提供的相应捐款。

职业培训基金将提供大约340,700个额外的培训名额，帮助离校生和求职者获得他们找到工作所需的技能。

此外，政府将拨款15亿元，扩大学徒和学员的辅助工资补贴。到2020年7月1日，拥有199名员工或更少员工的中型企业将有资格获得该补贴。

原文如下

JobSeeker 2.0

JobSeeker的补贴费也面临着削减。COVID补助款将从每两周 $550降至 $250，并将持续到年底。同时，政府将jobseeker的工资门槛上调至 $300.

并且，政府将通过两个阶段提高求职率

第一阶段：从8月4日起，申请JobSeeker的人们需要重新连接就业服务，每月进行四次求职。”如果他们拒绝求职，将会受到惩罚，这是一个双向义务。

第二阶段：9月底，澳洲政府认为他们将迎来更高的求职率。

这项计划延长三个月的成本预计约为38亿美元，总成本将达168亿美元。莫里森认为，对于申请jobseeker的人员来说，最重要的还是帮助他们找到工作。对于申请jobkeeper的企业来说，最重要的是帮助他们能够有足够的时间做未来发展规划，最终能够自己给员工发工资。

原文如下